劳动仲裁裁决生效后，我该如何应对？

您应积极准备应诉材料，并咨询专业律师。劳动仲裁裁决生效后公司提起诉讼，需依据《劳动争议调解仲裁法》等相关法律积极应诉，避免败诉风险。不及时应诉可能导致裁决被撤销或改变，影响您的权益。
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劳动仲裁裁决生效后应对方式：1.立即聘请专业律师，了解案件细节并制定应诉策略。2.准备相关证据材料，如劳动合同、工资单等，确保材料齐全。3.积极配合律师，按时出庭应诉，据理力争自身权益。
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常见的应对方式有准备应诉材料、聘请专业律师、积极出庭应诉。您应选择聘请专业律师，通过其专业经验和法律知识，制定合适的应诉策略，以提高胜诉的可能性。